提出离职 不满一个月还可以休年假吗?
湖口法律咨询
2025-03-26
提出离职不满一个月仍可休年假。依据《劳动法》等相关规定，劳动者提前通知离职，不影响其享受当年年假，未及时休假可能导致权益受损。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职前休年假的常见方式有与单位协商或按流程申请。选择与单位友好协商，确保双方权益；或按公司规定流程提交年假申请，避免纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职前可休年假。操作如下：首先与HR沟通确认年假情况；然后提交书面年假申请；最后按批准时间休假。若单位拒绝，可依法维权。
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