中介收取求职者体检费是否合法?

湖口法律咨询 2025-03-15
不合法,除非用人单位有特定要求。法律依据:《劳动合同法》等,用人单位若通知求职者入职并要求体检,费用应由用人单位承担。若非如此,要求求职者支付体检费可能涉及违规收费。
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视情况而定。若用人单位要求体检,费用应由其承担;若中介自行要求,需按公司规章制度或一贯原则处理。如中介坚持收费,求职者应拒绝并考虑咨询专业律师。
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常见处理方式为协商或投诉。首先尝试与中介协商退款;若协商无果,可向劳动监察部门投诉其违规收费行为。
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