您可以向劳动监察部门举报，要求支付工资及赔偿。依据《劳动法》，用人单位无故拖欠工资，需支付工资及赔偿金，逾期将加付赔偿。不及时处理，将面临法律制裁和额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见的处理方式有举报至劳动监察、协商、仲裁或诉讼。首先尝试与雇主协商；协商无果则向劳动监察部门举报；仍无法解决可选择仲裁或提起诉讼。选择方式时需考虑效率与成本，通常协商最快，诉讼最具法律效力。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫兼职离职不给工资，处理方式如下：1. 与雇主协商，要求支付应得工资，这是最快解决途径。2. 协商无果，则收集证据，如工作记录、聊天记录等，向劳动监察部门举报。3. 举报后若仍不支付，可申请劳动仲裁，仲裁不服再提起诉讼。
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