在外企工作可同时开公司，但需确保不违反竞业限制且不影响本职工作。依据《劳动合同法》，若私自开公司影响本职工作，用人单位有权解除劳动合同。严重情况下，可能导致法律纠纷及经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可以开公司，但需谨慎。首先确认劳动合同中是否包含竞业限制；其次，如有限制，需与单位沟通或寻求法律意见；若无限制，确保开公司不影响本职工作；最后，遵守相关法律法规，避免法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫开公司前需确认劳动合同中有无竞业限制。无限制则可自由开公司；有限制则需与用人单位协商或放弃开公司计划。选择时需权衡个人发展与单位利益。
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